MARYLINK remplace beaucoup de vos solutions digitales

Une plateforme MARYLINK se distingue notamment par sa riche palette de fonctionnalités, qui, lorsqu’elles sont combinées, génèrent de nouvelles possibilités.
En d’autres termes, l’ensemble devient supérieur à la somme de ses parties.

C’est précisément cette mécanique qui permet à MARYLINK de remplacer plusieurs outils distincts, offrant ainsi plus de simplicité et de potentiel. Cependant, pour comprendre pleinement ce concept, il est important de souligner quelles catégories d’outils MARYLINK est en mesure de substituer.

Voici donc une liste des outils que MARYLINK peut remplacer :

On peut les classer en différentes catégories :

  1. Communication

    Les outils de communication jouent un rôle crucial dans la facilitation de la collaboration interne et externe au sein d’une plateforme digitale. Les applications de messagerie instantanée comme Slack et Microsoft Teams offrent une communication basée sur le chat, le partage de fichiers et des intégrations avec d’autres outils de productivité. Les outils de visioconférence tels que Zoom, Webex et Google Meet permettent des réunions virtuelles en face à face, des présentations et le partage d’écran, améliorant ainsi la collaboration à distance.

    💡MARYLINK propose des fonctionnalités  de communications assez avancées et complètes. Notamment : une messagerie instantanée intégrée, visioconférence interpersonnelle (option appels audio et visio) ou en groupes collaboratifs, un blog administrateur et/ou multiblogs utilisateurs, l’envoi de newsletters, et des fonctionnalités de partage de fichiers et des espaces conversationnels.

  2. Création de sites web et de gestion de contenu

    Les constructeurs de sites web et les outils de gestion de contenu sont essentiels pour créer et gérer du contenu numérique. Ces outils offrent des interfaces intuitives et une fonctionnalité de glisser-déposer, permettant aux administrateurs de concevoir et de construire des pages web sans connaissance en programmation. C’est essentiel pour promouvoir les activités de l’organisateur de la plateforme. On trouve par exemple des constructeurs tels que Wix et Squarespace. Ils proposent des modèles personnalisables, des bibliothèques multimédias et des fonctionnalités d’organisation du contenu.

    💡MARYLINK propose en option un module de conception de pages web sans programmation. Voir Constructeur de pages.

  3. Gestion des idées

    Ces outils sont conçus pour soutenir l’ensemble du processus d’innovation, de la génération d’idées à la mise en œuvre. Ces plateformes fournissent un espace centralisé pour collecter, évaluer et développer des idées innovantes. Elles incluent souvent des fonctionnalités telles que des formulaires de soumission d’idées, des espaces de collaboration pour le brainstorming et des mécanismes d’évaluation pour hiérarchiser les idées. Des exemples d’outils de gestion de l’innovation incluent Brightidea et IdeaScale, Qmarkets.

    💡MARYLINK propose une solution avancée de gestion des idées en ideation simple ou challenges chronométrés qui permet la collecte, l’évaluation et le développement des idées. Vous pouvez par exemple estimer l’impact économique des idées (estimations économiques), recueillir les avis des experts et avis des utilisateurs, créer des équipes de publication et davantage. Voir par ex. Smart space IdeasHub et Smart space Hackathon interne.

  4.  Gestion des connaissances

    Les outils de gestion des connaissances sont utilisés pour capturer, organiser, stocker et partager les connaissances au sein d’une organisation. Ces outils permettent aux employés de créer et d’accéder à des informations, des documents et des ressources précieuses. Confluence est un outil populaire de gestion des connaissances qui permet aux équipes de créer et de collaborer sur des documents, des wikis et des bases de connaissances. Notion est un autre outil polyvalent qui combine la prise de notes, la gestion des tâches et le partage des connaissances. Ces outils offrent des fonctionnalités de recherche, de système de balisage et de gestion des autorisations, ce qui facilite la recherche et l’accès aux informations pertinentes.

    💡MARYLINK offre une solution complète pour la gestion des connaissances au sein de votre organisation. Les utilisateurs peuvent partager facilement des documents, des vidéos et d’autres ressources, permettant ainsi un partage de contenu fluide. Vous avez la possibilité de définir des permissions pour contrôler l’accès des utilisateurs internes et externes à l’espace grâce aux permissions et leur permettre de contribuer sur des publications. De plus, les utilisateurs peuvent interagir en aimant et en laissant des commentaires publics et commentaires privés sur les ressources, favorisant ainsi les retours et les discussions. Voir par ex. Smart space Ressources.

  5. Gestion des tâches

    Les outils de gestion des tâches aident les individus et les équipes à organiser, suivre et accomplir leurs tâches de manière efficace. Ces outils proposent des fonctionnalités pour créer des listes de tâches, attribuer des responsabilités, fixer des délais et surveiller l’avancement. Todoist est un outil populaire de gestion des tâches qui offre une interface simple et intuitive pour gérer les tâches personnelles et d’équipe. Monday.com est une plateforme de gestion du travail plus complète qui combine la gestion des tâches avec la planification de projets, la collaboration et les fonctionnalités de reporting. Ces outils permettent d’optimiser les flux de travail, d’améliorer la productivité et de garantir la responsabilité au sein des équipes.

    💡MARYLINK inclut également des outils de gestion des tâches pour l’organisation et le suivi des tâches individuelles et d’équipe. Voir par ex. Smart space Taskhub.

  6. Réseaux sociaux et communautés

    Les outils de réseautage social et les outils communautaires facilitent la collaboration, le partage de connaissances et le réseautage entre des individus ou des groupes ayant des intérêts ou des objectifs communs. Ces plateformes permettent aux utilisateurs de se connecter, de participer à des discussions, de partager des ressources et de développer des relations professionnelles. Des exemples d’outils de réseautage social et d’outils communautaires incluent les groupes LinkedIn, Facebook et communautés Slack. Ces plateformes offrent des fonctionnalités telles que des discussions de groupe, le partage de fichiers, l’organisation d’événements et des annuaires de membres. Elles favorisent la collaboration, l’apprentissage et l’échange d’idées au sein de communautés de professionnels ou d’individus partageant les mêmes intérêts.

    💡MARYLINK offre à la fois des fonctionnalités sociales complètes avec de groupes collaboratifs, listes de membres, fil d’activités, évènements, questions et réponses, invitations des membres non inscrits.

  7. Gestion des relations avec les startups et les partenaires

    Les outils de gestion des relations avec les startups et les partenaires aident les organisations à gérer leurs interactions et leurs relations avec les entreprises startup et les partenaires. Ces outils offrent des fonctionnalités pour suivre les communications, gérer les informations de contact, suivre les étapes des projets et analyser la performance des partenariats. Les plateformes comme HubSpot, Salesforce et Zoho proposent des modules ou des fonctionnalités dédiées à la gestion des relations avec les startups et les partenaires. Elles permettent aux entreprises de centraliser les informations liées aux partenaires, de suivre les leads et les opportunités, de collaborer avec les partenaires et de mesurer le succès des partenariats. Ces outils favorisent la collaboration et permettent une gestion efficace des relations externes essentielles à la croissance et au succès d’une organisation.

    💡En ce qui concerne la gestion des relations avec les startups et les partenaires, MARYLINK propose des fonctionnalités assez complètes de tris et de suivi des interactions (CRM), ainsi de gestion des informations de contact avec notamment des profils de membres : Organisations externesorganisations internes et individus (Membres internesMembres externes).

Nous avons dressé ci dessus une liste non exhaustive de ces outils. Bien sûr, nous proposons moins de fonctionnalités que des plateformes comme Slack ou Zoom dans leurs domaines respectifs. Nous avons opté pour une approche qui va à l’essentiel pour la plupart de ces outils, afin de rendre les choses plus simples et plus efficaces.

Notre choix s’est orienté vers la fluidité, l’efficacité et l’utilité. En bref, nous nous concentrons sur l’agilité. C’est à notre sens, ce qui compte vraiment.

 

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